5月16-17日，由中企人力主办的“HR效能培训-解锁你的人类社交说明书，找到专属沟通频道”主题活动举行，此次活动特别邀请到了在企业管理领域造诣深厚、九型人格研究颇有建树的知名讲师孙越，为HR从业者们带来了一场干货满满、精彩纷呈的培训，来自30余家企业的高管、人事经理参加了本次活动。
目前，企业所处环境充满不确定性，面临着前所未有的挑战，人力资源管理领域也衍生出诸多新问题与新要求。在日常工作中，HR需要与不同性格、背景的员工打交道，如何精准把握员工心理，实现高效沟通，从而构建和谐稳定的员工关系，成为众多企业亟待解决的难题。本次培训正是基于这样的现实需求，旨在借助九型人格这一独特工具，助力企业HR提升沟通效能，优化员工管理。
中企人力副总经理张赟致辞
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活动现场，孙越讲师凭借其深厚的专业知识和丰富的实战经验，以生动形象、深入浅出的方式，系统讲解了九型人格理论。他详细剖析了九种不同人格类型的特点、行为模式、潜在需求以及优势与劣势。从追求完美的1号人格，到充满助人情怀的2号人格，再到目标导向、成就动机强烈的3号人格……每一种人格类型都被孙越讲师讲解得淋漓尽致。
孙越讲师主题培训
为了让参会者更好地理解和应用九型人格知识，孙越讲师还结合大量实际案例进行分析。他分享了在不同工作场景下，如何根据员工的人格类型调整沟通方式和管理策略。例如，在处理与4号人格员工（独特、富有创造力但情绪敏感）的沟通时，要注重给予他们情感上的支持和理解，尊重他们的独特想法；面对8号人格员工（自信、果断、具有领导力）时，则要给予他们足够的自主权和挑战，同时明确规则和目标。
在互动演练环节中，现场气氛迅速升温，参会者们热情高涨，自发踊跃上场参与模拟沟通场景。大家将刚刚学到的九型人格知识迅速融入实践，依据不同人格类型的特点，精心雕琢对话内容，灵活选择沟通方式。演练结束后，孙越讲师对每一位上场者的表现进行了细致入微的点评，他再次着重强调了在实际工作中灵活运用九型人格的重要性。他表示，只有真正把九型人格理论吃透，才能在各种工作场景下，依据员工的不同人格类型，搭建起高效、和谐的沟通桥梁，进而提升团队的整体协作效能。
培训结束后，众多来自不同企业的人事经理纷纷感慨。一位人事经理激动地说：“以前面对不同性格的员工，总觉得沟通很困难，不知道该怎么打开他们的心扉。通过这次培训，我学会了用九型人格的视角去看待员工，感觉一下子找到了沟通的钥匙。”另一位人事经理也深有同感：“现在有了九型人格这个工具，能帮助我更精准地找到症结所在，把握他们的需求，沟通起来顺畅多了。”还有人事经理表示：“以后在工作中，我相信能更好地与员工建立信任，提升团队的凝聚力和工作效率。这次培训真是收获满满！”
“HR效能培训”作为中企人力着力打造的系列品牌活动，一直以来都致力于为企业提供实用、有效的知识和解决方案。此次以九型人格为主题的培训，再次彰显了该品牌活动的针对性和实用性。未来，中企人力将继续秉承“为企业赋能人力”的理念，带来更多干货满满的知识讲解和贴心细致的服务，切实帮助企业解决管理中的难点、痛点，携手企业在发展道路上“益企同行”！
